Processamento de Folha de Pagamento
Cálculo rigoroso de salários, horas extras, adicionais, férias e 13. salário, parametrizado de acordo com as especificidades de cada convenção coletiva.
Numeric Payroll
O BPO de Departamento Pessoal comPrecisão e ComplianceCorporativo
A Numeric Payroll oferece BPO de Departamento Pessoal, terceirização da folha de pagamento e administração de pessoal para empresas que precisam de muito mais do que processar salários. Atuamos ao lado de empresas nacionais, multinacionais e grupos de capital estrangeiro, garantindo compliance trabalhista, conformidade com a legislação brasileira e informações estratégicas para apoiar a gestão de pessoas.
Quem Somos
O que é a Numeric Payroll?
A Numeric Payroll é a vertical especializada em Departamento Pessoal da Numeric, criada para empresas nacionais, multinacionais e grupos econômicos que precisam transformar uma obrigação operacional em uma estrutura sólida de compliance e governança.
Nossa atuação vai muito além do processamento da folha. Estruturamos processos, reduzimos riscos trabalhistas, asseguramos conformidade com a legislação brasileira e entregamos informações estratégicas para apoiar decisões da liderança.
Compliance Trabalhista e Gestão Preventiva de Obrigações Legais
Monitoramos continuamente alterações na legislação, Convenções Coletivas de Trabalho (CCT), enquadramentos sindicais, encargos sociais e obrigações acessórias para garantir total compliance trabalhista. Essa atuação preventiva reduz contingências, evita passivos trabalhistas e fortalece a segurança jurídica da empresa.
Gestão da Folha de Pagamento, eSocial e Administração de Pessoal
Executamos toda a rotina de gestão da folha de pagamento, incluindo admissões, desligamentos, férias, benefícios, encargos trabalhistas, eSocial, cálculos trabalhistas e demais obrigações legais. Todos os processos seguem procedimentos padronizados, controles rigorosos e rastreabilidade completa, assegurando precisão, conformidade e eficiência operacional.
Indicadores Estratégicos para RH, Financeiro e Diretoria
Transformamos dados do Departamento Pessoal em informações gerenciais que apoiam decisões estratégicas. Produzimos indicadores trabalhistas, análises de custos de pessoal, relatórios gerenciais e informações executivas para apoiar gestores de RH, CFOs e diretores na tomada de decisões.
Serviços
Pilares da nossa Gestão de Folha e Benefícios
Uma engrenagem perfeita, movida por especialistas e tecnologia. A legislação é rigorosa, mas a nossa metodologia é ainda mais. O nosso portfólio assegura a gestão de todo o ciclo de vida do colaborador na sua empresa.
Gestão de Encargos e eSocial
Fecho e transmissão impecável de todas as obrigações acessórias trabalhistas e previdenciárias (INSS, FGTS, IRRF, eSocial, DIRF).
Administração de Benefícios
Controle e gestão de vales, planos de saúde, seguros e parcerias, garantindo que os descontos e repasses sejam exatos.
Onboarding e Offboarding Estratégico
Gestão documental segura de processos de admissão e rescisão contratual, minimizando riscos de litígios e passivos laborais.
Gestão de Expatriados
Estruturação legal e processamento de folha para profissionais estrangeiros a atuar no Brasil, ou brasileiros no exterior, alinhados à legislação internacional.
Quer saber como podemos otimizar o seu departamento pessoal?
Diferencial
Por que grandes Diretorias confiam o seu RH à Numeric?
Gerir os dados financeiros dos seus colaboradores exige confidencialidade, tecnologia e revisão humana especializada.
Senior Review e Prevenção
A nossa equipe não apenas processa; ela analisa. Os nossos especialistas realizam auditorias prévias na folha antes do fechamento, identificando divergências ou inconformidades legais antes que estas se transformem em multas.
Segurança da Informação e LGPD
O departamento pessoal lida com os dados mais sensíveis de uma organização. Operamos com infraestruturas tecnológicas robustas que garantem a total encriptação e conformidade com a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD).
Chancela e Padrão Internacional
Como membros da ETL Global e da Antea Alliance, asseguramos que o compliance trabalhista da sua operação brasileira segue as métricas de excelência exigidas por matrizes na Europa e nos Estados Unidos.
Entrega
A Visibilidade e o Controle que a Liderança Exige
A entrega da Numeric Payroll se traduz em pontualidade, colaboradores satisfeitos e diretoria tranquila. O seu quadro de gestão terá acesso a:
Entregas de Rotina (Mensal)
Recibos de pagamento, pensões e pro-labore disponibilizados de forma segura.
Arquivos de integração bancária para pagamento de salários e guias de encargos rigorosamente validados.
Dashboards gerenciais com indicadores de RH (evolução do custo da folha, turnover, headcount, horas extras).
Entregas Estratégicas (Por Demanda/Anual)
Relatórios completos para auditorias internas e externas.
Acompanhamento consultivo em fiscalizações do Ministério do Trabalho.
Parametrização e atualização contínua frente a novas portarias governamentais e acordos sindicais.
Contato
Fortaleça a operação do seu Departamento Pessoal
Converse com um especialista da Numeric Payroll e entenda como estruturamos uma operação de folha com precisão matemática, compliance trabalhista e continuidade total no pagamento dos seus colaboradores.
FAQ
Dúvidas Frequentes sobre a Numeric Payroll
Entenda como a Numeric Payroll ajuda empresas a fortalecer o compliance trabalhista, reduzir riscos operacionais e garantir uma gestão segura da folha de pagamento.
Não, nosso modelo de BPO de Departamento Pessoal amplia a visibilidade da operação. A Numeric atua como uma extensão da sua empresa, mantendo gestores e áreas de RH com acesso total às informações, documentos, indicadores e processos trabalhistas. Enquanto cuidamos da execução técnica e do compliance trabalhista, sua equipe permanece focada na gestão estratégica de pessoas.
Sim, nossa equipe possui ampla experiência na gestão de operações com múltiplas Convenções Coletivas de Trabalho (CCT), diferentes categorias profissionais e estruturas organizacionais complexas. Monitoramos continuamente alterações legais e sindicais para garantir que todas as obrigações trabalhistas sejam executadas conforme a legislação vigente.
Sim, oferecemos BPO de Departamento Pessoal para empresas nacionais, multinacionais e organizações de capital estrangeiro. Nossa equipe possui experiência com profissionais expatriados, executivos estrangeiros e operações internacionais, oferecendo atendimento em português, inglês e espanhol para garantir alinhamento entre a legislação trabalhista brasileira e as necessidades da matriz.